“कारोबार कैसे शुरू करें” का मंथन पुलिस की तीन दिवसीय कार्यशाला में जानें पूरी बात

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आलोक वर्मा

नई दिल्ली, इंडिया विस्तार। कारोबार कैसे शुरू करें ?( how to start a business)  यह एक ऐसा सवाल है जिससे हर युवा सामना करता है। कारोबार कैसे शुरू करें का जवाब कुछ को ही मिलता है। मगर दिल्ली पुलिस के पीएम स्किल योजना के तहत चल रहे कार्यक्रम युवा और पुलिस परिवार के लोगों के लिए कारोबार कैसे शुरू करें जैसे सवाल का जवाब तलाशना अब आसान होगा। भारतीय उद्योग परिसंघ (CII) के साथ मिलकर दिल्ली पुलिस ने कारोबार कैसे शुरू करें विषय पर तीन दिवसीय कार्यशाला का आरंभ किया है। इसका उद्घाटन दिल्ली पुलिस आयुक्त राकेश अस्थाना ने पुलिस मुख्यालय में किया।

“ कारोबार या व्यवसाय कैसे शुरू करें” की कार्यशाला 25 से 27 अगस्त 2021 तक भारतीय उद्योग परिसंघ (CII) के सहयोग से हो रही है। 3 दिवसीय कार्यशाला में हाइब्रिड कार्यशाला (भौतिक और ऑनलाइन) का आयोजन किया जा रहा है, ताकि प्रशिक्षुओं को व्यवसाय स्थापित करने और इसे सफलतापूर्वक चलाने का व्यापक ज्ञान प्रदान किया जा सके। उद्यमिता के प्रति एक नया और सकारात्मक दृष्टिकोण
कार्यशाला में साक्षात्कार कौशल (interview skill) और सीवी लेखन (cv writing) पर एक मॉड्यूल(module) है। प्रशिक्षण का आयोजन मैसर्स मैकलीड सर्टिफिकेशन के पेशेवर प्रशिक्षकों द्वारा एक साथ स्थल पर और ऑनलाइन प्लेटफॉर्म पर किया जाता है।  बैंकों, एमएसएमई संचालक, चार्टर्ड अकाउंटेंसी, कानूनी फर्मों, डिजिटल मार्केटिंग पेशेवरों और सफल उद्यमी इस कार्यशाला में अपना अनुभव साझा करेंगे ताकि प्रशिक्षुओं को लाभ मिल सके।
इस अवसर पर सीपी, दिल्ली राकेश अस्थाना ने प्रशिक्षुओं और प्रशिक्षकों को दिल्ली पुलिस और भारत के प्रमुख उद्योग निकाय सीआईआई के साथ हाथ मिलाने के लिए बधाई दी। श्री अस्थाना ने याद किया कि एक समय में अपने परिवार के शरारती बच्चों को डराने के लिए पुलिस का नाम लिया जाता था लेकिन युवा जैसे सामाजिक अभियानों ने पुलिस को एक मददगार और दोस्त के रूप में स्थापित करने में अहम भूमिका निभाई है। लोगों ने अब अनुभव किया है और महसूस किया है कि मुश्किल समय में पुलिस उनकी मदद करती है।

सीपी दिल्ली ने कहा कि सामुदायिक पुलिसिंग कार्यक्रमों ने न केवल पुलिस की मदद करने में, बल्कि पुलिस के बारे में धारणा बदलने में भी भूमिका निभाई है। युवा जैसे कार्यक्रम उन युवाओं के लिए हैं जो गरीबी के तनाव और पारिवारिक परिस्थितियों के कारण अपराध की ओर मुड़ गए हैं।  यह उन लोगों के लिए भी है जो रोजगार हासिल करने के लिए कुशल प्रशिक्षण का विकल्प चुनते हैं।

श्री अस्थाना ने घोषणा की कि दिल्ली पुलिस “मिशन-10000” के लक्ष्य को पूरा करने के लिए प्रशिक्षु आधार का विस्तार करने के लिए धीरे-धीरे सभी पुलिस स्टेशनों में इस कार्यक्रम का विस्तार करेगी।
कारोबार कैसे शुरू करें कार्यशाला को संबोधित करते हुए राकेश अस्थाना ने एक उदाहरण भी दिया कि कैसे पुलिस का मानवीय चेहरा किसी व्यक्ति के जीवन में रचनात्मक परिवर्तन ला सकता है। उन्होंने सीपी, सूरत के रूप में अपने कार्यकाल के दौरान एक घटना का हवाला दिया, जब एक युवा शिक्षित लड़की को एक संवेदनशील मामले में दूर से जुड़ा पाया गया था और उसे आगे की पढ़ाई फिर से शुरू करने के लिए परामर्श और प्रोत्साहित किया गया था। बाद में, लड़की को एक प्रीमियर सेवा में सफलतापूर्वक चुना गया। समापन टिप्पणी में सीपी, दिल्ली ने प्रशिक्षुओं को प्रेरित किया और रेखांकित किया कि कुछ भी असंभव नहीं है, और कोई भी अपने लिए, अपने परिवार के लिए और समाज की समग्र बेहतरी के लिए अच्छा कर सकता है।
युवा दिल्ली पुलिस की एक प्रमुख सामुदायिक पुलिसिंग पहल है जो वंचित युवाओं को रोजगार के अवसर पैदा करने के लिए नौकरी उन्मुख प्रशिक्षण और कौशल विकास प्रदान करती है ताकि निराशा और अपराध की दुनिया उन्हें अपने ऊपर न ले जाए। युवा का उद्देश्य सड़क पर रहने वाले बच्चों और युवाओं को कौशल विकास प्रशिक्षण के माध्यम से उनकी क्षमता का एहसास करने और उनकी ताकत के बारे में जागरूकता पैदा करने के अवसर प्रदान करके समाज की मुख्यधारा की ओर ले जाना है। युवा के तहत, दिल्ली पुलिस राष्ट्रीय कौशल विकास निगम (एनएसडीसी), सीआईआई और अन्य प्रशिक्षण भागीदारों के सहयोग से लक्षित युवाओं को विभिन्न कौशल प्राप्त करने और नौकरी पाने में मदद कर रही है। 31.07.2021 तक, कुल 12722 उम्मीदवारों ने अपना प्रशिक्षण पूरा कर लिया है, जिसमें से 7631 (पुरुष-4669 और महिला-2962) को 55 नौकरी मेलों और 73 इन-हाउस प्लेसमेंट ड्राइव के माध्यम से विभिन्न क्षेत्रों में नौकरी मिली है।
इस वर्ष, दिल्ली पुलिस ने एक प्रभावी स्वास्थ्य सेवा कार्यबल के लिए राजधानी शहर की आवश्यकता को बढ़ाने के लिए स्वास्थ्य देखभाल क्षेत्र में 10000 युवाओं को प्रशिक्षित करने के लिए एक अभियान चलाकर युवा कौशल प्रशिक्षण पहल को अगले स्तर पर ले लिया है।

सामान्य स्वास्थ्य कर्मियों की बढ़ती आवश्यकता को पूरा करने के लिए YUVA प्रशिक्षुओं के लिए ‘आपातकालीन चिकित्सा तकनीशियन’ और ‘सामान्य ड्यूटी परिचारक’ पाठ्यक्रम शुरू किए गए थे, अन्य बातों के साथ-साथ सामान्य ड्यूटी सहायक, आपातकालीन चिकित्सा तकनीशियन, एम्बुलेंस चालक, घरेलू कोविड स्वास्थ्य कार्यकर्ता, गृह देखभाल सहायक आदि। प्रशिक्षण के लिए “मिशन-10000” के तहत अब तक 1400 उम्मीदवारों को नामांकित किया गया है, 10 इन-हाउस प्लेसमेंट ड्राइव किए गए हैं और 171 उम्मीदवारों को विभिन्न अस्पतालों और प्रयोगशालाओं में रखा गया है।

इस अवसर पर दिल्ली पुलिस कमिश्नर राकेश अस्थाना ने स्टार परफार्मर से रूप में मध्य दिल्ली पुलिस उपायुक्त जसमीत सिंह, रोहिणी जिला पुलिस उपायुक्त प्रणव तायल, स्टार इमेजिंग औऱ लाल पैथलैब को सम्मानित भी किया।
उद्योग के दृष्टिकोण को प्रस्तुत करते हुए, स्लीपवेल फाउंडेशन और सीआईआई की  नमिता गौतम ने अपनी सास श्रीमती शीला गौतम के बारे में बताया। शीला गौतम, जो 38 साल की उम्र में विधवा हो गईं, लेकिन एक उद्यमी बनने का जोखिम उठाया और शीला फोम कंपनी शुरू करने के लिए रु 2.5 लाख का ऋण लिया। यह शीला फोम अब “स्लीपवेल मैट्रेस” के रूप में मशहूर  है।
इस अवसर पर  देवेश श्रीवास्तव, स्पेशल सीपी/(ईओडब्ल्यू एंड क्राइम) ने स्वागत भाषण दिया और पुलिस-जनसंपर्क के नए मील के पत्थर स्थापित करने में 2017 से अब तक के युवा की यात्रा का वर्णन किया।
माधव सिंघानिया, उपाध्यक्ष, सीआईआई दिल्ली ने प्रशिक्षुओं को नौकरी चाहने वालों के बजाय नौकरी देने वाले बनकर सामाजिक परिवर्तन के एजेंट बनने का आह्वान किया।
विशेष सीपी  बालाजी श्रीवास्तव, डॉ मुक्तेश चंदर, सुंदरी नंदा उपस्थित थीं। संयुक्त सीपी सागर प्रीत हुड्डा ने धन्यवाद ज्ञापन किया।

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